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因为东西越来越多，现正式更新为 version 2.0
--------------前言--------------------------
本人之前在欧美企业工作，
自学了日语（过了二级）以后来日企做了营业担当。
发现这里隐形的规矩特别多。
吐吐槽，供大家参考。
欢迎国企，民企，台企，韩企的同学们一起吐槽。
-----------------------精彩点评----------------------------------
“日企的工作虽然很苦逼，但是特别长见识。虽然很多地方让人觉得他妈的真操蛋，但是也有一定的道理。苦逼并成长着。然后愉快的跟它说拜拜。还是会有那么点点不舍。”
“日本人的规矩多其实就是强迫症，不过正是这些强迫症才有精细的成果。苍天啊世上不会有两全”
这帖子是一个“完全到位的礼仪手册外加工作手册~~~~做到这样到哪儿都不会失礼了吧”
“如果有在日本待过的话，那些日本人的规矩也就没那么不可思议了吧。”
“这个槽，吐到神马时候才是个头啊。谁叫世界上有种生物叫日本人呢？！”
“考研被吐槽前途不明朗，公务员被吐槽黑，现在连工作也开始各种吐槽，尼玛，瞎了我的眼，为毛要看！！！”
“真正热爱日本风骨的人看完此帖喜不自胜，五体投地，艳羡不已”
“看完之后瞬间得到了治愈性的安慰，怎怎觉得还是混乱的私企好哇。”
“本文道出了二奶的正确使用方法。”
“脑子里幻想了一个流程化模式的工厂，工作的人就像一个个按钮...啪嗒~啪嗒~啪嗒~ 突然觉得我的工作好幸福...”
“用很平淡的语气叙述完这些制度，无奈中些许幽默，我很认真的看完所有的条文，感觉日式文化深蕴其中啊！”
“台企一直在模仿，但日企从未被超越～”
“其实有的规则也挺好的 是值得学习的 对事情的认真 对水电的节省 对人的礼貌。”
--------------------正文-------------------------------------------
---------工作制度篇----------
1.工作要穿工作服，工作鞋，胸口挂工作牌。
2.每天早上要开早会，念公司经营理念，经营口号（有点像法轮功洗脑）。
3.每天下班前要写日报，每日感悟，每日改善等。
4.每天要上服务器更新工作日程，让老板随时知道你在干什么。
5.上班的时候要把出勤牌贴到板上，下班的时候取下来。外出的时候贴上外出，请假的时候贴上请假。
6.每人会有两个柜子，两把钥匙。一个放衣服，一个放鞋子。
7.领导问你一个东西的进度，不要回答“马上”，要回答“我现在去确认”。
8.每天要写日报，每周要写周报，每月要写月报，报告没完没了。
9.不管是什么活儿，当天完成的必须当天完成，加班也要做完。
10.加班以后可以变成调休，但是如果你的工作完不成，调休也用不掉。
11.公司内级别繁多，有社长，部长，系长，主任，还有外来语team长，是个人都是官。
12.日本人加班无底限。从没见过他们正常五点下班，周末也会出现在公司。
13.办公室5S管控，办公桌上的办公用品必须放在指定位置。
14.公司的制度和福利规定非常细，婚丧嫁娶都可以请假，还有补贴可以拿。
15.如果有人辞职，会不招新人，让你把同事那份也做了，并且不加工资。
16.所有人都在一个大办公室里，你干什么说什么别人都看的一清二楚。
17.每个级别都是相对应的津贴，所以慢慢爬上去，工资才会慢慢变高。
18.制度比较全面，也比较规范，入职第一件事情就是学习员工手册，把你可以享受的福利待遇都讲清楚了。
19.公司在录取你之前，会举办一个仪式，会让你对社长把工作抱负和决心说一下，那赶脚有点像发毒誓（虽然我没入过党，入党仪式也不过如此吧）。
20.年假不能一次休完，不能挨着双休,节假日,过年休。
21.日企里有个法宝叫手顺（就是做一件事情的说明书)，并且任何事情都可以写成手顺，然后再给你一个手顺教育，教你怎么写手顺看手顺。
22.我们做文件有严格的规定，表格上的数据一定要有单位，技术的文件要做的连不懂技术的人一眼就能看懂，发邮件的附件要截图下来放在正文里。
23.但是我们又要节省工作时间，所以在操作过程中与上一条相违背。
24.一般的访客入厂区要穿鞋套。
25.日本人对纳期（交货期）特别重视，为了不延误拼命赶工，但是又因为质量控制的不好，反复提交，所以这条又与节约出差经费，节约快递费相违背。
------------节省经费篇------------------
1.节约用电，午休一小时把所有的灯都关了。
2.每季度要办小集团活动，按部门出省钱的点子。但是因为没什么可写却非要写，所以与节省时间那条相抵触。
3.节约用水，不给面试者提供水喝。
4.节约电话费，中国和日本之间联系不用电话，用skype。
5.节约电话费，2-3个员工合用一个座机。
6.节约出差经费，出差的时候每顿饭的报销额度20元，同性出差必须住同一间。
7.节约办公用品，文具的领取有严格的限制。用一个空的笔才能换一个新的笔。
8.节约人事经费，公司没有网管，电脑一出问题就无法工作，等外包的网管赶过来至少要半天。
9.节约用纸，试图取消打印机，后未遂。
10.节约用电，会议室只要没人就把灯关掉，连厕所灯都是！！
11.节约出差经费，可以坐火车的不坐飞机，可以坐硬座的不坐卧铺。
12.节约用纸，每个员工有一个复印机账号，可以用来统计你一年用了多少纸。
13.节约用纸，打印机有两层纸盒，一层是全新纸，一层是回收纸。
14.出差订酒店时，要确认酒店到客户公司的距离，到机场的距离，且价格最低，订机票时要把前后几班的时间价格都写出来。
15.节约出差经费，尽量让员工早上去晚上回来（例如早上6点出发，晚上10点才回到家），因为在同一天出差不用给出差补贴。
--------礼仪礼节篇-----------------
1.热的时候不可以在办公室扇扇子，特别不可以和别人说话的时候扇。
2.在工厂里看见领导（尤其是日本人）一定要打招呼。
3.在厂区内手不可以插在口袋里。
4.离开座位要把椅子推到桌子底下。
5.泡茶要在上班前或午休时，不可以在工作时间泡。
6.脱下来的工作服不可以放在椅背上或看得见的地方，一定要收起来。
7.进门之前一定要敲门，出门之前要说“失礼了”
8.客人来的时候人事会准备咖啡和瓶装矿泉水，还有拖鞋。
9.不可以穿短裙（裙子至少到膝盖），不可以穿七分裤，九分裤。
10.办公室里不可以吃东西。
---------------日本人吐槽篇--------------
1.日本人挺勤奋的，我们公司有雇老师教他们中文，连大老板每月从日本过来也会学中文。
2.日本人很色，会特别照顾公司里可爱的小姑娘，下班以后也会去专门对日本人营业的酒吧喝酒（你懂的）。
3.在中国工作的日本人都在中国有二奶，还可以通过二奶提高自己的中文。
4.日本公司工作的日本人几乎都是男性，几乎找不到派到中国来的女性。
5.日本人现在已经打破了一个公司干到底的习俗，跳槽也和中国人一样频繁。
6.日本人最擅长编制各种复杂的表格，然后再写一个使用手册，教我们怎么使用这些表格。
7.领导的工作不是干实事，是总结整理我们的工作，然后向上面汇报。
8.日本人都有强迫症，表格一定要做的很漂亮，邮件的字体一定要统一，做过什么打算做什么一定要写进日程表。
9.日本人喜欢凡事提前定计划，连出差（就国内2天）还要下属给他们写出差日程，总之要万无一失。
10.日本领导骂人很厉害，开会的时候，日本的部长骂日本的课长，骂了一个多小时，课长都不敢吭声。所以可以理解日本人为什么都那么心理抑郁和扭曲。
11.有一种文件叫“始末书”（检讨书）还有一种文件叫”更生书“（悔过书），一般你不用写，但是你写了就是犯了很严重的错误。一般你看不到别人写的，因为那个只有犯错的人和他的领导知道。 |
